Foundations of Evidence-Based Leadership

Fondasi Kepemimpinan Berbasis Bukti menetapkan landasan epistemologi di bawah kerangka MetriqOne. Ia meninjau lima tradisi pengukuran utama — dari manajemen ilmiah hingga Balanced Scorecard hingga OKR — dan mengidentifikasi kegagalan struktural bersama: kelima-limanya menghasilkan alat untuk evaluasi daripada instrumen untuk bukti. Pertanyaan pusat — kapan pengukuran dihitung sebagai bukti? — adalah pertanyaan yang tujuh puluh tahun literatur pengukuran kinerja gagal menjawab. Buku ini menjawabnya, menggunakan Deming sebagai titik referensi penting untuk menunjukkan bagaimana bidang ini salah membaca kontribusi paling pentingnya sendiri.